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专项职业能力评价可以申报啦~
来源:市就创中心、局职建科 日期:2022-06-10 浏览: 157

为建立和完善技能人才评价体系,提高全市专项职业能力考核项目与经济发展的契合度,满足社会需求,服务就业创业,助力经济发展,近日,我市出台了《关于进一步加强专项职业能力等核评价工作的通知》(洪人社发〔2022〕64号),决定在全市范围内进一步规范加强专项职业能力考核评价工作。


专项职业能力是什么


图片专项职业能力是指一个具有一定技术含量、可就业的最小技能单元。专项职业能力考核评价作为国家职业资格证书制度的补充,应用在劳动者短期内难以取得国家职业资格证书(职业技能等级证书)或者所从事职业不在《国家职业资格目录》所列范围内的技能证书需求。专项职业能力考核评价由各有关单位依据编制的考核规范,对劳动者某一专项职业技能进行的客观考核评价,并对考核评价合格者颁发国家统一的专项职业能力证书的技能评价活动。专项职业能力证书是具有一定技术含量和从业人员的劳动者能够熟练掌握并应用某项实用职业技能的证明,表明劳动者具备了从事某职业岗位所必需的基础工作能力。

符合上述专项职业能力定义,具有一定技术含量和从业人员可考核的技能单元均可作为申报项目;达到法定劳动年龄,具有相应技能的劳动者均可申报专项职业能力考核评价。


申报专项职业能力考核项目的程序


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(一)申报程序

各有关单位按《南昌市专项职业能力考核项目开发申报表》《专项职业能力考核项目开发汇总表》《专项职业能力考核规范编写要求》)和《专项职业能力考核规范排版格式》要求,组织编写所申报的专项职业能力考核规范和试题试卷,并组织开展考核规范和试题试卷的技术评审后,报市就业创业服务中心初审,再报省就业创业服务中心审定备案。

(二)申报材料要求

1.《南昌市专项职业能力考核项目开发申报表》纸质及电子文档各一份;

2.《专项职业能力考核项目开发汇总表》纸质及电子文档各一份;

3.依据《专项职业能力考核规范编写要求》编制的考评试卷3-5套,纸质及电子文档各一份;

4.《专项职业能力考核规范排版格式》纸质及电子文档各一份;

5.培训讲义或推荐培训教材一套。


申报专项职业能力考点程序


图片(一)考点设置条件

1.依法经营,开展考核评价项目与本单位主营业务(办学范围)直接相关。

2.具有专门负责考核评价的内设机构,完善的考核评价工作制度,规范的考核评价工作流程。

3.具有与考核评价项目相适应的专职工作人员,并拥有一支稳定的专家队伍和考评人员队伍。

4.具有与考核评价项目相适应的场地、设施设备、题库、仪器仪表等硬件设施和视频监控设备。

5.能够为职业技能等级评价工作提供稳定的经费保障,且评价活动不以营利为目的。

6.自愿接受人力资源社会保障部门的监督管理和业务指导。

(二)考点申报流程

1.各有关单位根据其申报项目考核规范向市就业创业服务中心报送《南昌市专项职业能力考点设立申请表》,考评试卷3-5套,培训讲义或推荐培训教材一套。

2.市就业创业服务中心对申请设置考点的单位,派遣相关专家,对照设置条件和申报项目考核规范等要求,对考点进行实地考察、评估。


咨询电话


图片0791-83807718


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