为深入落实玉山县 “工业强县” 战略与 “人才兴企” 工作要求，积极响应 “一起益企” 公益服务行动，3 月 27 日，由玉山县就业创业服务中心主办的第一期玉山县就业之家 2026 年企业 HR 技能培训，在玉山县君悦国际酒店 8 楼会议室顺利举办。

本次培训以“绩效管理的创新与实践”为主题，精准聚焦我县有色金属加工、纺织、光电等主导产业中小企业的管理痛点等需求，重点讲解绩效管理体系构建与落地实操，邀请行业专家授课，通过政策解读、案例分析、实操演练等形式，为全县30余家重点企业HR搭建学习交流平台 。

培训现场，人力资源领域专家围绕薪酬结构、绩效考核、设计与落地、成本控制、留人激励等核心内容展开授课，采用理论讲解、案例分析、现场互动答疑相结合的方式，帮助参训人员破解绩效管理实操难题，提升管理效能。在企业答疑与经验分享环节，参训学员结合企业管理实际踊跃提问、交流心得。江西帛视智能科技有限公司代表王凤丽就如何让 KPI 指标真正落地执行、避免考核流于形式等实际问题现场咨询，讲师结合企业生产运营特点，从指标拆解、过程跟踪、数据收集、结果应用等方面逐一细致解答，给出可落地的优化建议。同时，来自有色金属加工、纺织、光电等产业的企业代表也围绕一线员工绩效设计、薪酬挂钩、激励留人、考核沟通等内容分享实战经验，现场互动热烈、干货满满，有效破解了企业绩效落地中的堵点难点。

    玉山县就业之家 2026 年企业 HR 技能培训共分四期，每季度开展 1 期，后续还将围绕合规风控、员工关系、组织发展与人才发展等主题开展公益培训。依托 “5+2 就业之家” 服务体系，我县将持续为中小企业提供精准化、公益化管理培训，助力企业防范经营风险、优化人力资源管理、增强核心竞争力，推动县域经济高质量充分就业。